当事人向金明律师（右）赠送锦旗

    “专业精湛、尽职勤勉、优质服务、为民解忧”，这是张先生对金明律师的评价。近日，张先生夫妻俩向北京市中银（南京）律师事务所赠送锦旗，以表达对金明律师的感激之情。

    时间回到2014年11月2日，张先生的岳母方女士在单位打扫卫生时摔倒，送到医院后抢救，治疗费用很高，张先生希望单位借点钱给岳母治疗，被单位拒绝后无力承担高额的治疗费用，经家人商量，不得已只能放弃治疗。张先生一家对于单位的态度和做法感到气愤，并准备采用过激方式进行维权。经亲戚介绍，张先生夫妻咨询了北京市中银（南京）律师事务所金明律师，经金律师分析，初步判断这起案件应当构成工伤事故，并建议家属通过法律程序进行维权，不要采取过激行为。

但认定工伤存在以下几个难题：1、方女士已过55岁，能否符合劳动者身份？2、单位没有与其签订劳动合同，是否要先确认劳动关系后再认定工伤，还是在工伤认定过程中直接认定是否存在劳动关系？3、事发时间为星期天早晨6点多，是否符合工作认定标准？

    果然，在工伤认定过程中，遇到了这些问题，工伤认定部门首先认为应当先申请劳动仲裁，就是否具备劳动关系进行确认。后来又以证据不足为由，中止工伤认定程序。金律师找出法律依据以及相关判例，围绕上述三个问题，进行了大量的举证工作。张先生夫妻俩多次寻访证人，配合金律师整理相关文字材料。经过一次中止认定程序，历时大半年，工伤认定部门最终做出了属于工伤的认定。

    用人单位不服工伤认定，以工伤认定部门为被告、家属为第三人提起了行政诉讼。金律师代理家属参加了行政诉讼一二审诉讼，近日，方女士家属终于拿到了工伤赔偿款。出于对金律师的感谢，特送上锦旗。对方代理人也对金律师做出了高度的评价，认为金律师对案件方向把握准确，认真负责。